El Gobierno aprueba la subida salarial del 2,5% para funcionarios en 2025
El Consejo de Ministros ha dado luz verde este martes a un Real Decreto-ley que activa oficialmente la subida salarial del 2,5% para los empleados públicos en 2025, un incremento pactado entre el Gobierno y los sindicatos UGT y CSIF. La medida tendrá efectos retroactivos desde el 1 de enero de este año, y su abono se realizará en un único pago durante diciembre.
CCOO, por su parte, aún está valorando si se suma al acuerdo.
Además, el decreto también fija un incremento del 1,5% para 2026, que igualmente se aplicará desde el 1 de enero del próximo año. A esta subida podría añadirse un 0,5% variable adicional, condicionado a que la inflación cierre 2026 igual o por encima del 1,5%.
Un aumento salarial acumulado del 11% entre 2025 y 2028
El ministro de Transformación Digital y Función Pública, Óscar López, recordó que estos incrementos forman parte del acuerdo global del 11% para el periodo 2025-2028 firmado con UGT y CSIF. La distribución será la siguiente:
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2025: +2,5%
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2026: +1,5% + 0,5% variable según IPC
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2027: +4,5%
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2028: +2%
En conjunto, y por el efecto acumulado de las subidas, los sindicatos estiman que el aumento real podría alcanzar hasta el 11,5%.
Pago retroactivo en diciembre para 540.000 funcionarios del Estado
Para los 540.000 empleados de la Administración General del Estado, el incremento de 2025 se abonará este diciembre en forma de paga única.
Un funcionario con un salario medio de 3.300 euros brutos mensuales recibirá aproximadamente 1.140 euros en atrasos.
El resto de administraciones públicas —comunidades autónomas y ayuntamientos— deberán establecer su propio calendario de pago. Podrán abonar los atrasos en diciembre de 2025 o distribuirlos entre 2026 y 2028, según acuerden en cada territorio.
Subida garantizada para todo el sector público
El ministro destacó que el acuerdo afecta a casi 3,5 millones de empleados públicos, aunque el Real Decreto-ley solo activa el pago inmediato para el personal de la Administración General del Estado.
López confió en que CCOO se una al pacto, al que calificó de “buen acuerdo” por garantizar poder adquisitivo e incluir mejoras laborales y medidas de conciliación.
