La ratio de enfermeras en residencias es insuficiente ante el envejecimiento poblacional
Deficiencia de enfermeras en residencias
El Consejo General de Enfermería ha solicitado al Ministerio de Sanidad la realización de un análisis exhaustivo sobre la situación actual de las enfermeras en residencias de mayores, con el fin de diseñar estrategias que aseguren una adecuada presencia en estos centros.
Según un informe dirigido por el Instituto de Investigación Enfermera (IEIE) del Consejo General de Enfermería (CGE) y apoyado por la Sociedad Española de Enfermería Geriátrica y Gerontológica (Seegg), la proporción de enfermeras en residencias resulta insuficiente y desigual para atender el aumento progresivo de la población anciana, aunque falta disponer de datos específicos.
Raquel Rodríguez, vicepresidenta primera del CGE, advirtió en una rueda de prensa que "la escasez de enfermeras en residencias para personas mayores compromete la calidad del cuidado ofrecido a sus residentes. Como sociedad, tenemos la obligación de garantizar el bienestar de las personas mayores y dependientes, y la respuesta actual no es suficiente para cubrir esta necesidad".
Necesidad de datos y políticas
Rodríguez también señaló que existe una carencia de información precisa acerca del número total de enfermeras que laboran en residencias, el porcentaje que cuenta con especialización en geriatría y gerontología, así como las condiciones laborales que enfrentan. En consecuencia, instó al Ministerio de Sanidad a promover un estudio detallado sobre las demandas de cuidado en residencias, segmentado por comunidades autónomas, para facilitar la implementación de políticas que mejoren esta realidad.
Asimismo, enfatizó la importancia de priorizar la contratación de enfermeras especializadas en geriatría y gerontología, para asegurar que la atención destinada a la población mayor no recaiga en profesionales sanitarios con menor formación específica en este ámbito.
